Documents de gouvernance
Les documents de gouvernance du SIINB constituent le fondement du fonctionnement de notre syndicat, de la prise de décisions et de notre responsabilité envers nos membres. Ensemble, ils définissent notre structure démocratique, établissent les rôles et les responsabilités de nos dirigeants et encadrent les politiques qui soutiennent le travail du syndicat.
Statuts et règlements
Nos statuts définissent notre fonctionnement en tant que syndicat démocratique où les membres ont leur mot à dire sur les décisions et les politiques.
Manuel des politiques
Le SIINB fonctionne selon un ensemble de politiques structurelles qui guident le travail de sa direction et de son personnel.
Modifications à ces documents :
Les modifications proposées à la Constitution et aux règlements administratifs ou au Manuel des politiques sont présentées, discutées et soumises au vote des membres lors de l’assemblée générale annuelle (AGA). Les modifications approuvées sont intégrées aux documents officiels à la suite de l’AGA.
